2024年10月30日，通识教育学院在教学楼207教室顺利开展了学院周例会，此次会议旨在讨论教学方法的创新、课程设计的优化、教师绩效考核机制的完善。
会议伊始，通识教育学院鲜跃勇院长就近期教学工作进行了全面总结。强调了教学质量的重要性，指出在日常教学过程中，教师们需不断优化教学方法，以更好地满足学生的学习需求，提升课堂教学效果。
随后，重点聚焦于绩效考核工作。鲜院长详细解读了绩效考核的各项指标与标准，明确告知教师考核将从教学成果、学生反馈等多方面进行综合评定。同时鼓励大家积极提升自身教学水平与工作业绩，以在考核中取得优异成绩。会上，教师们也纷纷踊跃发言，就教学过程中遇到的问题以及对绩效考核的疑问展开深入讨论。学院领导认真倾听，并给予耐心解答与指导。
此次工作例会为通识教育学院后续教学与绩效考核工作的有序开展奠定了坚实基础，全体教职工也将以更加饱满的热情投入到各项工作当中。